GRUPO OBLANCA CONTRIBUYE A LA EMPLEABILIDAD DE LOS GRUPOS MÁS DESFAVORECIDOS
En Grupo Oblanca continuamos fortaleciendo nuestras relaciones con diversos centros sociales, ONGs y otras asociaciones, a través de diversos programas de inserción laboral.
En concreto, en 2024, hemos incorporado a nuestro equipo en Grupo Oblanca a 11 personas procedentes del Programa de Protección Internacional de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios y a 5 personas del Plan de Empleo de la Cruz Roja. Todas ellas, contratadas por Oblanca a través de estas entidades, forman parte de colectivos desfavorecidos en estado de pobreza y de exclusión social. Por otro lado, mantenemos permanentemente una estrecha colaboración con Cáritas a través de su programa de Intermediación Laboral, además de organizar acciones benéficas con su sede de León.
El Programa de Protección Internacional de la Orden Hospitalaria de San Juan de Dios es una iniciativa dirigida a brindar ayuda humanitaria, asistencia sanitaria, alojamiento y apoyo psicosocial a personas refugiadas y solicitantes de asilo, además de apoyar y ofrecer herramientas en otros temas posteriores como la búsqueda de empleo. La Orden cuenta con presencia en varios países y trabaja con empresas, gobiernos y asociaciones para ofrecer un acompañamiento completo de las personas en estas situaciones hasta conseguir su integración completa.
Por su parte, el Plan de Empleo de la Cruz Roja se centra en acercar el mercado laboral a los más desfavorecidos, mejorando la empleabilidad en casos de desempleados de larga duración, jóvenes, mujeres en riesgo de exclusión e inmigrantes. A través de planes de formación, orientación, intermediación laboral y alianzas con empresas, el plan ofrece a los participantes las herramientas y habilidades necesarias para acceder al mercado laboral y superar barreras socioeconómicas.
Con acciones como estas, en Oblanca buscamos mantener nuestra responsabilidad con una serie de valores que perseguimos en nuestro día a día, como es el compromiso con la sociedad, la inclusión y la integración.